Jobbörse für die Pflege

Neue Mitarbeiter für Ihre Einrichtung finden mit der Personalsuche der jobbörse Pflege

Die jobbörse Pflege ist die Stellenbörse für Kliniken, Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste mit aktuell 556 Stellenanzeigen. Wir geben alles dafür, dass Ihre Personalsuche zur Erfolgsgeschichte wird: hohe Reichweite, ausgezeichneter Service und smarte Technologie.

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Stellenangebote, die auf der jobbörse Pflege veröffentlicht werden, werden gleichzeitig auch auf Google for Jobs publiziert. Damit erreichen Sie mit einem Klick tausende von potentiellen Arbeitnehmern.

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company
Pflegefachkraft Pflegefachkraft (m/w/d) für den Wohnbereich Leipzig über jobboerse-pflegekraft.de
vor 2 Stunden Vollzeit
company
Ambulante Pflege und Tagespflege Pflegefachkraft (m/w/d) ambulant mit Dienstwagen Hamburg über jobboerse-pflegekraft.de
vor 9 Stunden Vollzeit

Ein Aushang am schwarzen Brett reicht nicht aus, um Personal zu finden.

Eine Umfrage unter 6.720 Bewerbern hat ergeben, dass 78% der Jobsuchenden Jobportale und Suchmaschinen wie Google als Einstieg in die Recherche nach einem neuen Job nutzen.

Wo finden Mitarbeiter ihren neuen Arbeitgeber?

Stellenanzeige in einer Online-Jobbörse 41,9%
Auf der Website einer bestimmten Einrichtung 25,6%
Stellenanzeige in einen Business-netzwerk wie Xing oder LinkedIn 12,8%
Google 10,5%
Empfehlung eines Bekannten/Freundes 7,3%
Ich bin aktiv angesprochen worden 1,3%
Anzeige in einer gedruckten Zeitung oder Zeitschrift 0,8%

Wo finden Arbeitgeber ihre Mitarbeiter?

Internet-Stellenbörse 31,3%
Eigene Unternehmenswebsite 28,9%
Mitarbeiterempfehlungen 10,2%
Agentur fur Arbeit 4,6%
Karrierenetzwerk 4%
Printmedien 2,9%
Soziale Netzwerke 1%
Weitere Social-Kanale 0,4%
Sonstige 2,5%

Umfrage unter Auszubildenden

Google 84,3%
Jobbörse der Arbeitsagentur 54,8%
Ausbildingsplattformen oder andere Jobbörsen 51,7%

Für Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste

78% der Jobsuchenden nutzen Jobportale wie die jobbörse Pflege oder Suchmaschinen wie Google als Einstieg in die Recherche nach einem neuen Job.

  • Google for Jobs Integration
  • Widget für Ihre Einrichtungswebseite
  • Vier Wochen Laufzeit je Anzeige
  • Anzeigenoptimierer
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  • 4 Wochen Laufzeit
  • Einblendung auf der Startseite
  • Alle 7 Tagen oben in Listen
  • Google for Jobs Integration
  • Positionierung vor Basis Anzeigen
  • Einblendung in ähnlichen Anzeigen
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Häufig gestellte Fragen

Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um Ihre Stellenanzeige auf der jobbörse Pflege.

Wie viele Bewerbungen kann ich auf meine Anzeige erwarten?
Die Anzahl hängt von Region, Rolle und Saisonalität ab. Premium-Anzeigen erhalten erfahrungsgemäß deutlich mehr Aufmerksamkeit, da sie alle 7 Tage neu nach oben in den Ergebnislisten geschoben und auf der Startseite eingeblendet werden. Wir empfehlen eine vollständige Stellenbeschreibung mit klarer Aufgabenliste, sympathischer Einrichtungsvorstellung und einem unkomplizierten Bewerbungsweg — so erhalten Sie die meisten qualifizierten Bewerbungen.
Was passiert, wenn ich nicht genug Bewerbungen erhalte?
Sprechen Sie uns an. Wir prüfen gemeinsam Ihre Anzeige, geben Optimierungstipps und finden eine passende Lösung. Premium-Anzeigen werden zudem alle 7 Tage automatisch neu nach oben in die Ergebnislisten geschoben, sodass sie über die gesamte Laufzeit aktuell und sichtbar bleiben.
Wie lange läuft meine Stellenanzeige?
Sowohl die Basis- als auch die Premium-Anzeige haben eine Laufzeit von 4 Wochen. Premium-Anzeigen werden in dieser Zeit alle 7 Tage automatisch neu nach oben in die Ergebnislisten geschoben und behalten so durchgehend Sichtbarkeit.
Kann ich meine Anzeige nach dem Veröffentlichen noch bearbeiten?
Ja. Sie können Titel, Beschreibung, Aufgabenliste, Standort und Kontaktdaten jederzeit über Ihren Account bearbeiten. Änderungen werden sofort übernommen und auf der Anzeige angezeigt.
Wie unterscheidet sich die jobbörse Pflege von allgemeinen Jobportalen?
Die jobbörse Pflege ist auf die Pflegeberufe spezialisiert. Bewerberinnen und Bewerber, die bei uns suchen, sind explizit auf Stellen in Kliniken, Pflegeeinrichtungen und ambulanten Diensten aus — das erhöht die fachliche Passung der Bewerbungen. Zudem sind unsere Anzeigen-Preise deutlich günstiger als bei branchenübergreifenden Jobportalen, ohne dass Sie auf Reichweite verzichten: Über die Google-for-Jobs-Integration werden Ihre Stellen automatisch auch bei Google ausgespielt.
Wie kann ich bezahlen?
Sie können per Rechnung, Kreditkarte (über Stripe) oder PayPal bezahlen. Bei Zahlung auf Rechnung erhalten Sie diese nach der Buchung per E-Mail.
Werden meine Anzeigen auch bei Google for Jobs angezeigt?
Ja. Alle auf der jobbörse Pflege veröffentlichten Stellenanzeigen werden automatisch auch bei Google for Jobs eingespielt. Damit erreichen Sie zusätzlich Bewerber, die direkt bei Google nach Stellen suchen — ohne zusätzliche Kosten.
Wie kommen Bewerbungen bei mir an?
Sie entscheiden, wie Bewerber Sie kontaktieren: per E-Mail an Ihre angegebene Adresse, per Verlinkung zu Ihrem eigenen Bewerbungsformular oder über das Kontaktformular auf der Anzeige. Bewerbungen werden ungefiltert direkt an Sie weitergeleitet.

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